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KOSA, '사람인'서 회원사-구직자 상호매칭 서비스
KOSA, '사람인'서 회원사-구직자 상호매칭 서비스
  • 최아름 기자
  • 승인 2022.01.12 18:16
  • 댓글 0
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‘SW기업 온라인 채용관’ 오픈
채용 후 재직자 역량강화 교육 적극 지원
한국소프트웨어산업협회가 4월까지 3달간 회원사를 위한 온라인 채용관을 사람인에 운영한다. [사진=클립아트코리아]
한국소프트웨어산업협회가 4월까지 3달간 회원사를 위한 온라인 채용관을 사람인에 운영한다. [사진=클립아트코리아]

[정보통신신문=최아름기자]

한국소프트웨어산업협회(KOSA)가 '사람인'에서 13일부터 4월 12일까지 3개월간 ‘소프트웨어 전문기업 온라인 채용관’을 운영한다.

‘소프트웨어 전문기업 온라인 채용관‘은 우수 인재 채용을 희망하는 기업과 양질의 일자리를 원하는 SW분야 희망 구직자를 상호매칭 시키기 위해 기획됐다고 KOSA측은 밝혔다.

채용관에 참여하는 기업은 △채용관 내 채용 정보 게시 △구직자 대상 채용 정보 상시 노출 △채용 지원자 매칭 서비스 △인재 추천 서비스 등의 혜택을 무료로 제공받을 수 있다. 이에 대한 비용은 KOSA가 회원 서비스의 일환으로 전액 부담할 예정이다.

KOSA는 채용관 운영을 위해 대외적으로 알려지지 않은 기업을 포함해 우수 회원사를 엄선했다. 이에 채용관을 이용하는 구직자는 ‘믿을 수 있는’ 양질의 일자리와 채용 정보를 제공받을 수 있다. 입사를 원하는 구직자는 채용관을 통해 기업의 채용직무, 지원 자격요건, 복리 후생 등의 취업 정보를 확인 후 취업 희망 기업에 입사 지원서를 제출하면 된다.

KOSA는 채용 이후에도 회원사와 지속적으로 협조해 재직자 역량 강화 교육을 실시함으로써 회원사와 재직자의 경쟁력을 높일 수 있도록 적극 지원할 예정이다.

한편, 채용관 참여 신청 등 자세한 사항은 KOSA 홈페이지에서 확인할 수 있다.



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